На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Газета.ру

8 729 подписчиков

Свежие комментарии

  • Вадим Лебедев
    А ещё всех мудаков, которые всякую хрень творят из пластика, баклажек, пакетов и прочего дерьма.  Данные в тырнете......Юрист Жаров: за л...
  • Владимир Петров
    Заботливый дедуля. Скормить нах крокодилам.В Нигерии дед-пед...
  • Александр Макеев
    Ормузский пролив будет полностью закрыт для прохода любых кораблей вражеских стран на всё время морской блокады Ирана...Трамп репостнул с...

Больше половины россиян никогда не просили о повышении зарплаты

Больше половины россиян (54%) заявили, что никогда не просили повышение зарплаты у своего начальника. Это показало совместное исследование сервисов Работа.ру и СберПодбор, с результатами которого ознакомилась "Газета.Ru".

Еще почти треть россиян (25%) сообщили, что делали это, но не добились желаемого результата.

15% опрошенных отметили, что после запроса они получили повышение заработной платы, в то время как 6% участников опроса получили дополнительную премию.

43% россиян заявили, что они не испытывают дискомфорт при обсуждении зарплаты с начальством. Однако 34% респондентов переживали на протяжении всего разговора. 23% опрошенных испытывали дискомфорт, но только в самом начале обсуждения.

Наиболее популярным способом успокоиться и не чувствовать дискомфорт при обсуждении зарплаты является общение с коллегами, этот метод выбрали 32% опрошенных. 29% респондентов предпочитают репетировать различные сценарии развития беседы с начальником.

17% россиян делают мини-презентацию своих достижений и заслуг. 14% опрошенных перед беседой пьют чай. Сначала обсуждают с начальником погоду и другие посторонние темы, чтобы успокоить свои нервы 11% участников опроса. 20% опрошенных выбрали другие методы, которые помогают им настроиться на обсуждение с начальником повышение зарплаты.

 

Ссылка на первоисточник
наверх