На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Газета.ру

8 728 подписчиков

Свежие комментарии

  • Вадим Лебедев
    И правильно!  США, ЕС, Украина уже давно устраивают всё время какие то пустые, неподготовленные переговоры. Ради чего...Tasnim: решение И...
  • Алекс Архипов
    Непростая это синоним полный писец?Путин: ситуация в...
  • Evgenija Palette
    Не то, что "СОЮЗА"... МЫ ВСЕ В БЕЛОРУССИЮ ПЕРЕЕДЕМ! ГОТОВЬТЕСЬ, УТЫРКИ!Прево: ЕС не долж...

Психолог Ермолаев заявил, что мозг с СДВГ находит дофамин в опасных задачах

Клинический психолог Максим Ермолаев рассказал "Газете.Ru", люди какого пола и из каких профессий чаще всего страдают от СДВГ - синдрома дефицита внимания и гиперактивности.

Если раньше считалось, что СДВГ — удел гиперактивных мальчиков, то сегодня разрыв между полами сокращается. Мужчинам по-прежнему ставят диагноз в 2-4 раза чаще, но это связано с тем, что у женщин преобладает невнимательный тип, который менее заметен окружающим.

"Женщины лучше маскируют симптомы, вырабатывая компенсаторные стратегии, но цена этого — высокий уровень стресса и тревоги", — объяснил клинический психолог.

Что касается возраста, то распространенность СДВГ снижается к пожилому возрасту. Часть людей действительно "перерастают" симптомы, а часть учится с ними жить, выстраивая жесткие внешние структуры.

Очень интересна, по словам Ермолаева, связь СДВГ с профессиональной деятельностью. Вопреки мифу о том, что человек с таким синдромом не может быть успешным, исследования показывают высокую концентрацию таких людей в профессиях, требующих креативности, быстрой смены деятельности и риска.

"Это предпринимательство, IT-сфера (особенно стартапы), креативные индустрии, медиа, экстренные службы — спасатели, пожарные, — перечислил психолог. — Мозг с СДВГ ищет дофамин и находит его в решении нестандартных задач, дедлайнах и адреналине. Проблемы начинаются там, где нужны рутина, монотонность и скрупулезная бюрократическая работа".

 

Ссылка на первоисточник
наверх