На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Газета.ру

8 700 подписчиков

Свежие комментарии

  • Владимир
    "из пострадавших в школе Красноярска проведут пересадку кожи" Глупее текст придумать невозможно.Врач Мацкевич: из...
  • Владимир Соловьев
    ЕВРОПА - ЭТО И ЕСТЬ АНТИРОССИЯ С УДАРНЫМ ПЛАЦДАРМОМ, СОЗДАННЫМ ИМИ В УКРАИНЕ!Депутат Гурулев: ...
  • Галина 123
    Да. Нашли о ком и о  чём писать. Вот как найдёт своё призвание, заработает своё имя. Так и пишите о Никите.NEWS.ru: внук Пуг...

Wired: из-за дата-центров для ИИ в США возник дефицит электриков и сантехников

Быстрый рост строительства дата-центров для искусственного интеллекта (ИИ) привел к острой нехватке квалифицированных рабочих в США, включая электриков, сантехников и специалистов по системам отопления и охлаждения. Об этом сообщает издание Wired.

По оценке Бюро статистики труда США, в период с 2024 по 2034 год ежегодный дефицит электриков может составлять около 81 тысячи человек.

При этом занятость в профессии должна вырасти на 9%. Исследование McKinsey прогнозирует, что к 2030 году стране дополнительно понадобятся около 130 тысяч электриков, 240 тысяч строительных рабочих и 150 тысяч руководителей строительных проектов.

Рост спроса связывают с масштабным строительством дата-центров. Профсоюзы отмечают, что отдельные проекты требуют в несколько раз больше специалистов, чем есть в региональных подразделениях. По словам представителей отрасли, проекты дата-центров уже требуют больше работников, чем любая другая отрасль строительства.

Эксперты также указывают на долгосрочные причины дефицита, включая уход на пенсию опытных специалистов и снижение интереса молодежи к рабочим профессиям. При этом подготовка новых работников требует времени, а проекты дата-центров реализуются в сжатые сроки и требуют высокой квалификации.

Несмотря на высокую зарплату на объектах дата-центров, представители отрасли отмечают, что количество доступных специалистов остается ограниченным, а конкуренция за работников между технологическими компаниями и другими строительными проектами продолжает усиливаться.

 

Ссылка на первоисточник
наверх