На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Газета.ру

8 730 подписчиков

Свежие комментарии

  • Сергей Храмов
    У Чекункова осталось дело за малым найти круглогодичный универсальный с высокой рентабельности транспорт для развози ...Чекунков поручил ...
  • Алла
    Ещё одно министерство?!!!Депутат Журавлев:...
  • Владимир
    Ага, будем помогать врагу на выгодных для кого-то условиях. Отлично.Дмитриев: ЕС возо...

В III квартале 2023 года в неформальном секторе трудились 14 млн работников

Согласно данным Росстата, в третьем квартале 2023 года число работников в неформальном секторе экономики в России выросло до 14,2 млн человек. Это составляет 19,1% от общей численности занятых. Об этом сообщает газета "Известия".

За год показатель увеличился почти на полмиллиона человек. В статистику неформальной занятости попадают те, кто работает в незарегистрированных компаниях или на предприятиях, а также самозанятые, не оформляющие свою деятельность официально.

Речь идет о занятых в сельском хозяйстве, торговле, сфере услуг, строительстве и других секторах, пишет издание.

По словам эксперта ЦСР Елены Хейфец, важно различать теневой и неформальный сектора. В неформальном секторе люди все равно платят налоги и сборы. Например, самозанятые уплачивают налог в 4% или 6% в зависимости от того, с населением или юрлицами они работают. В третьем квартале самозанятых насчитывалось 8,5 млн человек.

Основная причина роста неформальной занятости – развитие института самозанятости и увеличение числа работников, трудоустроенных у индивидуальных предпринимателей. Кроме того, влияют высокий уровень безработицы в ряде регионов и падение реальных доходов населения на фоне инфляции, отмечает газета.

По мнению экспертов, неформальный сектор имеет как положительные, так и отрицательные стороны для экономики. С одной стороны, он позволяет гражданам получать дополнительный заработок, а работодателям оптимизировать расходы на фонд оплаты труда. Это особенно актуально в условиях санкций и неопределенности.

В среднесрочной перспективе доля неформально занятых может продолжить рост за счет развития дистанционной занятости и распространения гибких форм трудовых отношений.

При этом власти стремятся усилить контроль и стимулировать легализацию работников этого сектора, подытоживает издание.

На прошлой неделе работодателей предложили обязать предоставлять такси работникам ночных смен.

 

Ссылка на первоисточник
наверх