На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Газета.ру

8 691 подписчик

Свежие комментарии

  • Константин Самарин
    Если  де-факто уничтожено производство БПЛА, откуда над территорией России появилось 370 украинских беспилотников?Лебедев: четверо ...
  • Константин Самарин
    Интересно, в нынешней обстановке, как возможен перевод денег из России на Украину?Верховный суд Кры...
  • Константин Самарин
    "Решил уйти в отставку", после того, как его отправили под домашний арест... Странно, а я думал, что он и из колонии,...Глава Звездного г...

"Солар": 80% увольняющихся россиян пытаются забрать ценные данные из компании

Восемь из десяти увольняющихся сотрудников в России предпринимают попытки вынести с собой конфиденциальную информацию компании-работодателя. К такому выводу пришли эксперты группы компаний в сфере информационной безопасности "Солар", проанализировав 230 инцидентов кибербезопасности за 2024 год. Копия с результатами анализа имеется в распоряжении "Газеты.

Ru".

Согласно отчету "Солар", наиболее часто (в 38% случаев) увольняющиеся интересуются базами данных клиентов и партнеров. Эксперты подчеркивают, что утечки клиентских баз – распространенная проблема, но именно в период увольнения вероятность таких инцидентов возрастает многократно.

"Такие выгрузки представляют собой ценный актив, и недобросовестные конкуренты могут украсть его, внедрив в организацию "своего человека" или используя методы социальной инженерии", – гласит отчет ГЦ "Солар".

Второе место по популярности среди похищаемой информации занимает интеллектуальная собственность (22%). Сотрудники стремятся забрать наработки, считая их результатами своей личной работы, забывая о принадлежности этих данных компании. Особую опасность это представляет для организаций, обладающих уникальными разработками. В качестве примера таких предприятий в компании назвали фармацевтические и IT-компании.

Стратегическая документация, включающая планы развития, продаж и маркетинговые материалы, интересует 18% увольняющихся. Утечка подобных данных может нанести серьезный удар по конкурентоспособности компании и привести к финансовым потерям.

Еще 14% пытаются присвоить нормативные документы и локальные акты, ценность которых заключается в сложности их восстановления на новом месте работы.

Особенно если новое место работы – стартап, не имеющий большого юридического отдела.

В 8% случаев сотрудники пытаются скачать максимально возможный объем информации, не всегда осознавая ценность и конфиденциальность содержащихся в архивах данных. Такие действия могут привести к неконтролируемому выводу чувствительной информации за пределы защищенного контура и обнаружиться лишь после ее появления в открытом доступе.

"Если говорить о каналах, через которые увольняющиеся сотрудники пытаются вывести информацию, то основными являются съемные носители и файлообменники, так как они позволяют выгружать большие объемы данных, включая информационные архивы, конструкторскую документацию и стратегические планы", – сказал "Газете.Ru" руководитель продукта Solar Dozor в ГК "Солар" Дмитрий Мешавкин.

 

Ссылка на первоисточник
наверх