На информационном ресурсе применяются рекомендательные технологии (информационные технологии предоставления информации на основе сбора, систематизации и анализа сведений, относящихся к предпочтениям пользователей сети "Интернет", находящихся на территории Российской Федерации)

Газета.ру

8 638 подписчиков

Свежие комментарии

  • Ника
    Поэтому, среди азеров, так много дебилов.Онищенко: браки м...
  • Катерина
    Вопрос  лишь  в  том...  А  нужен  ли  России  Куев...........Спецпосланник Тра...
  • Константин Самарин
    Судья сам отправится на задержание осужденного? Зачем нужны такие фарсы? Когда поймаете бандита, тогда и судите.СК: суд заочно пр...

Bloomberg: Apple выступила против отмены программы по разнообразию и равенству

Компания Apple сообщила о 18-процентном повышении зарплаты генерального директора Тима Кука перед ежегодным собранием акционеров в феврале, а также выступила против предложения акционеров о закрытии программы по обеспечению разнообразия. Об этом сообщает издание Bloomberg.

В пятницу Apple опубликовала свой годовой отчет, согласно которому вознаграждение Кука в 2024 году составило $74,6 млн, по сравнению с $63,2 млн в предыдущем году.

Помимо вопросов исполнительной компенсации, акционеры на собрании 25 февраля будут голосовать по четырем внешним предложениям, все из которых компания отклонила.

В частности, Apple выступила против предложения о прекращении программ по обеспечению разнообразия, справедливости и инклюзивности (DEI), мотивируя это тем, что подобная мера является попыткой неоправданного вмешательства в операционную деятельность компании. Apple заявила, что уже проводит оценку юридических и регуляторных рисков, связанных с программами DEI.

Вознаграждение Кука в 2024 году включало базовую зарплату в размере $3 млн, $58,1 млн в виде акций и около $13,5 млн в виде дополнительных выплат. Рост вознаграждения обусловлен, главным образом, увеличением стоимости акций.

Стоит отметить, что несмотря на значительный рост по сравнению с прошлым годом, вознаграждение Кука значительно ниже его уровня 2022 года (почти $100 млн), когда большую часть составляли выплаты акциями. В 2023 году его компенсация была снижена по его собственной инициативе после критики со стороны сотрудников и акционеров.

Другие высокопоставленные руководители Apple, включая руководителя розничного подразделения, бывшего финансового директора, операционного директора и генерального юрисконсульта, получили в 2024 году более $27 млн каждый, что незначительно превышает показатели прошлого года.

 

Ссылка на первоисточник
наверх