Дисциплину, развитие hard skills и минимизация времени на младших руководящих должностях помогут в успешном построении карьеры. Об этом рассказал вице-президент по стратегии Media Instinct Group Александр Сироватский на молодежном форуме "День будущего" в рамках Восточного экономического форума.
По его словам, отсутствие дисциплины становится причиной неудач для 20% сотрудников на старте карьеры.
Этот навык остается важным активом на протяжении всей профессиональной деятельности."Необходимо быть дисциплинированными. Если указано прийти в 10, нужно быть ровно в 10. Если нужно отправить документ в 9:30, он должен уйти в 9:29", - подчеркнул он.
По мнению специалиста, 20% работников в начале карьеры терпят неудачу именно из-за отсутствия дисциплины. Поэтому этот навык является важным и всегда будет востребованным активом.
Сироватский также акцентировал внимание на развитии hard skills. По его мнению, эти компетенции наиболее востребованы у специалистов.
Свежие комментарии