WSJ: Meta приостановила расширение штата ИИ-подразделения ради пересмотра бюджета

Компания Meta Platforms, активно набиравшая ведущих специалистов в области искусственного интеллекта, временно приостановила найм новых сотрудников в свое подразделение. Решение, подтвержденное представителями компании, связано с необходимостью пересмотра бюджета и организационного планирования после масштабной кампании по привлечению дорогостоящих кадров.

Об этом сообщает The Wall Street Journal (WSJ).

Мораторий на прием нового персонала объясняется "базовым организационным планированием" и стремлением сформировать устойчивую структуру для будущей работы над сильным искусственным интеллектом (AGI). Кроме того, компании требуется время для формирования годового бюджета с учетом значительно возросшего штата высокооплачиваемых специалистов.

Эта пауза следует за агрессивной кампанией Meta по привлечению талантов. К середине августа компания успешно переманила более 50 видных экспертов в области ИИ из конкурирующих фирм. Среди них более 20 специалистов из OpenAI, не менее 13 из Google, трое из Apple, трое из xAI Илона Маска и двое из Anthropic.

Ключевую роль в управлении ИИ-направлением в Meta играет Александр Ван, основатель стартапа, в который компания Цукерберга инвестировала $14 млрд. Именно Ван теперь принимает решения о любых исключениях из временного запрета на найм, требуя личного согласования для особо ценных кадров. Сроки действия моратория не уточняются.

Особенностью текущего режима является также запрет на перемещение сотрудников Meta между различными внутренними подразделениями. Это накладывается на недавнюю реструктуризацию ИИ-команд, в результате которой были сформированы четыре основные группы: TBD Lab (для работы над AGI, куда вошли многие новые сотрудники), группа по ИИ-продуктам, группа по вычислительной инфраструктуре и Fundamental AI Research (для долгосрочных исследований).

Активность Meta на рынке талантов ранее вызывала недовольство акционеров и критику со стороны отраслевых аналитиков. Они указывали, что стремительный рост расходов на персонал может угрожать способности компании возвращать капитал акционерам в достаточном объеме и подорвать доверие инвесторов к потенциалу акций Meta. Судя по всему, компания решила взять временную паузу в своей дорогостоящей "охоте за головами".