Заслуженный юрист России Иван Соловьев и адвокат, специалист по гражданскому и международному праву Мария Ярмуш рассказали в беседе с RT о правилах оплаты труда в праздничные дни для тех, кто работает по графику 5/2. По их словам, сотрудник, привлеченный к выполнению своих обязанностей в праздники имеет право на двойную оплату, либо на дополнительный отгул.
"По трудовому законодательству России в праздники работники имеют право получить оплату за работу в нерабочие и праздничные дни в двойном размере. Или же по договоренности с работодателем работник, отработав праздничный день, может получить отгул — тогда эта работа оплачивается в размере, предусмотренном трудовым договором", — рассказала Ярмуш.
При этом она пояснила, что работодатель не может по собственному желанию предоставить отгул за работу в праздничный день. По ее словам, такое решение должен принять именно сотрудник.
Соловьев, в свою очередь, напомнил, что продолжительность рабочего дня, предшествующего праздникам должна быть уменьшена на час, а если человек находится в отпуске, то он должен быть продлен на количество праздничных дней. Юрист также подчеркнул, что работодатель может привлечь работника в выходной только с его согласия.
Ранее стало известно, что самым коротким и бюджетным путешествием из Москвы на ноябрьские праздники или любые другие длинные выходные оказалась поездка в город Обнинск Калужской области. Проезд на автобусе из столицы займет от 1 часа 20 минут до 2 часов 20 минут и будет стоить в среднем 291 рубль.
Свежие комментарии